国企混合所有制改革

2021-01-06 15:28:14 85

背景

混合所有制改革是20世纪90年代提出的改革方案,目的是引入民资促进生产力发展。20世纪90年代开始,我国允许国内民间资本和外资参与国有企业改组改革,1992年中国改革开放后正式引入民资。

图片关键词

       混改-共赢之路

       现今,国有企业存在着所有人缺位、经营管理体制僵化、对市场信息反应滞后等固有问题。四十余年的改革历程也主要围绕着解决这些问题。但从实践效果看,它并没有很好地解决国有企业的问题。

       而建立在两权(所有权和经营权)分离,三会(股东会、董事会和监事会)有效制衡,责权明晰,管理科学的现代企业制度基础上的私营企业,能够凭借自己的股份参与企业重大事项的民主管理,有效解决所有人缺位问题,提高企业效率;凭借现代企业制度的合作与制衡机制,使企业的经营管理走向科学高效。

       混改不仅能使私营企业解决规模小,融资难,招投标环境差等不利因素,又能够让国企充满活力。对双方而言,是合作共赢的良好局面。

混改-咨询

     中安国研根据党中央、国务院的决策部署,充分研究政策,并在其指导下,制定战略规划、公司治理、市场化经营机制、激励约束机制等多方面设计的改革方案,中安国研深耕国企改革方向的课题,依托丰富的实战经验,对每份咨询都精心对待,寻求适合企业发展方向的最佳切入点;同时定期输出《国企混改月报》,帮助各方企业获得国企改革一手资料。



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